万事随缘

好吧,我承认我是来蹭热度的,有鸡蛋和砖头的朋友可以开始扔了。

补课是个敏感话题,但既然被热议了,就不妨多说几次。也许就像医学上的脱敏治疗,慢慢就神经粗大条了,免疫力增强了。

关于补课,本来就没有什么好藏着掖着的,我们的各个小学的晚辅不是在如火如荼中进行中,就连现在这么敏感的时候,也不曾中断,不受一点波及吗?我们不知道大家是怎么认为的。我们不知道那些小学的学生家长不是出于自愿的。但我们能够清楚的看到,在这暗潮汹涌的时候,那些小学连一点涟漪都没有。那么我不妨武断的说,我们大部分的家长都是愿意孩子在学校补习辅导的,上级主管部门是默许的。毕竟成绩和孩子的未来才是最重要的。当然,也有人会说可以去社会培训机构。基于我个人的观点,我已经说了多次,不再赘述。就一点,如果万一有孩子在社会培训机构出了问题,我们能不能回过头来追究学校和教育部门的责任——因为你们不允许我们的孩子在老师那里补课,结果导致了问题。那么万一出了这样的问题,我们的学校和教育部门就可以一点点责任都不担吗?他们真的就可以心安理得吗?我以为,所谓人心,无非将心比心,推己及人。

中百事件的焦点,本来应该是死因的真相。但我不知道为什么大家纠结的却是该不该补课,能不能补课。并借此对二中和部分老师穷追猛打,让人不得不认真思考,这种误导出于什么目的。我说过,我向来不惮以最险恶的居心去揣测人心。我想,大约又这么几类人吧:1,出于正义,当然这种正义也只是他们自己的正义,对补课现象深恶痛绝的人。这大概是绝大多数的。我相信他们的出发点都是好的,但每个人的教育观不同。一家人中爷爷奶奶和父母的教育观都有可能不完全一致,何况其他。2,所谓家属。为了增加谈判筹码,无所不用其极。3,社会培训机构的工作人员。动了他们的奶酪,整死几个他们更开心。4,趁着新校长上台未稳,企图借机打压上位的人。5,其他。有时候,有些事就是这样,细思极恐。

我们每个人都有基于一个成年人的判断和考量。但是有时候,我们不得不承认,我们的成见和偏见会蒙蔽自己的心智和眼睛。举个简单而大家很多人亲历过的例子。前段时间,一段胡集城管执法,一老者突然倒地猝死的视频被疯狂传播。一时间,流言四起,说城管执法,打死了人。几乎没有人怀疑,纷纷转发。结果事件调查清楚,真相大白,跟执法者没有关系。为什么我们一开始不假思索的就选择相信那段掐头去尾的视频?因为我们的成见里,城管就是那样的。

而为什么会有这样的成见?我不知道大家有没有好好想过。在我看来,无非因为老师,医生,公务员,警察,他们都是强势群体,而我们都是弱势群体。无形中把自己放在了他们的对立面。于是他们工作中的任何纰漏和瑕疵,都被我们无限放大,继而投诉,批判,口诛笔伐,恨不得置之于死地而后快!那么,这时候,我们有没有想过,我们自己工作中也会有这样那样的失误,我们怎么对待的自己?主席告诉我们要“严于律己,宽以待人”。很遗憾,很多时候,我们是反着来的。

去年早些时候,因为地税国税合并,我去税务局重新申报单位的纳税材料。当时一个陈姓科长看了材料,说我们那个是可以办理小微企业免税的,然后很热情的指导我填报相关表格。到现在我都不知道那位陈科长叫什么,具体什么职务,合并后在哪个科室。一个朋友的爱人,曾经跟我讲了朋友的细节,说他经常碰到老爹爹,老婆婆卖水果小菜,从来都买了不划价,找的零钱也不要。他是一名交警,是很多人眼里看来只认钱的警察。但这样一个怀有悲悯之心的人,又能恶到哪里去?两年前,我一个亲戚手腕粉碎性骨折,当时找了骨二科郑主任。家属出于感谢的心理,给郑主任包了500块红包。手术结束后,郑主任又悄悄把那500元存进了病人的医药费里。我一直相信,心怀阳光必得温暖。愿意看见阳光,这个世界就会是明媚的。

当然,任何职业,任何地方,任何人都会有这样那样的缺陷和不足,所谓金无足赤人无完人。把一个人或者一小部分人的问题,放大到整个行业中去,然后加以指责,这是不公平的。而且,即使遇到这样的事情,我们是不是应该设身处地的想想呢?12月5日,我的父亲因为治病,要医保卡。结果发现卡被锁了。于是去医保局了解情况。是因为当时5月份在社保局办理退休手续后,没有去医保局办理相关手续。社保医保分开了我爸不知道。去医保局询问相关情况,又恰好当时医保局要迁到老法院,当时里面有点乱。可能是没有听太清,当时工作人员又在做手头上的事情,我父亲当时就发脾气了,狠狠吵了工作人员一顿。我爸的破脾气我是知道的。其实因为工作关系,那边的工作人员我基本都有过接触,都非常的好,耐心细致。医保局每天接待的很多都是乡下来的,老人。有的说着方言几乎听不懂,有的年纪大了耳朵听不清,还有的年纪大理解能力不好,工作人员解释起来很费劲。声音小了怕听不清,声音大了别人投诉你服务态度不好,在吼他们。她们难做。所以在我回去听到父亲说那件事的时候,我非常内疚,就连时间都记得清清楚楚,因为我一直想替我父亲给当时的那个工作人员道个歉。那么借着机会,在这篇文字里@她,说一声,对不起。

来论坛十一年了,这里认识了很多朋友,收获了很多友谊,也感受到了广大网友的热情和正义。但是,正如我进论坛之初说的,我是戴着钢盔来的。先说好,只接受表扬和鼓励,少量接受善意的批评,恶意的人身攻击一律无视并反弹。耶

看看时间,用时两小时二十分,算是草就吧,所以纰漏瑕疵敬请无视。

“团购”就是团体购物,指认识或不认识的消费者联合起来,加大与商家的谈判能力,以求得最优价格的一种购物方式。根据薄利多销的原理,商家可以给出低于零售价格的团购折扣和单独购买得不到的优质服务。“团购”有风险。案例:按照政府规划某一大型事业单位将整体搬迁至一偏远地方办公,某一开发商紧邻新办公地点开发一楼盘,众所周知这一楼盘的销售对象就是这家单位的职工。单位领导配合开发商先后两次在单位会议室组织全体干部职工宣传团体购买工作,重要领导亲自讲话,鼓励单位职工积极认筹,承诺单位职工凭证明可享受团购优惠X00元/平方米。新年前夕,某楼盘终于开盘了。可是,所有的承诺成了谎言,而且相对那偏远的地段价格高的非同寻常,很多职工和家属为了以后能安心的工作,迫于无赖,仍然交了定金,签了购买协议。导致目前这样“团购”结果的原因有三种可能:第一、开发商利欲熏心,不讲信用,出尔反尔;第二、单位领导被开发商忽悠和欺骗了;第三、开发商和谈判人员合谋欺骗了职工。“团购”更重要的是“团结购买”,参加“团购”的人员应该团结起来,同时决定买与不买,谈判的代表不应该仅是领导或工会,应该包含各个阶层的有购买意向的人员,包括领导、中层干部和基层职工,这样就能代表群众杜绝FB,为群众谋求最大利益。亡羊补牢不为晚,现在职工只是签了购买协议,能让职工在正式签订购买合同时按“团购”协议执行,仍然是领导为职工某福利、让职工以后安心工作的职责,也好让单位的两次宣传会有个满意的交代。
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