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一、副总经理(1名,待遇面议)1、男性;2、坚守职业道德,原则性强,人品好;3、对工作有较强的目标感和责任心,有大局观,具有较强的敬业精神;4、拥有一定的管理策划能力;5、有较强的组织协调能力。 二、业务经理(5名,年薪12—20万元)1、男女不限,40岁以内,销售行业相关工作经验,人品好;2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力、交际技巧及亲和力;3、具备一定的市场分析、判断能力及良好的客户服务意识;4、有责任心,有团队协作精神,善于挑战;5、有能力组建及管理销售团队。 三、直营团购客户经理(10名,年薪12—20万元)1、年龄35岁以内,人品好;2、具有良好的人际沟通、协调能力,执行力强;3、具备一定的市场分析、判断能力及良好的客户服务意识;4、有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战, 四、业务主管(10名年薪6—12万元)1、年龄25-35岁,销售行业相关工作经验;2、具备良好的客户开发与维护能力;3、熟悉区域市场,较好地服务经销商;4、有良好的团结合作精神及沟通协调能力;5、愿意接受挑战,能够完成公司的工作任务。四、业务员(5名,年薪5—10万元)1、年龄22—35岁; 2、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力;3、热爱销售,有相应产品销售经验者优先; 六、团购助理(2名,月薪3000—6000元)1、年龄22—35岁; 2、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力;3、积极向上,责任心强。 七、酒水促销员(10名,月薪3000—5000元)1、女性,年龄20-40岁;2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳,有责任心;3、热情开朗,诚实守信,有酒店推销经验的优先。 八、市场督察(5名,月薪3000—5000元)1、男性、年龄35岁以内,大专及以上学历;2、具有较强的沟通、协调、谈判能力;3、具有较强的责任心、担责意识及敬业精神4、能积极维护公司利益。 九、财务总监(1名,待遇面议)1、财经类相关专业大学以上学历,中级以上专业技术职称证书;2、具有公司财务战略的制定、财务管理及内部控制的能力;3、熟悉国家财税相关法律、法规和企业资源计划系统或财务会计信息系统,具有财务分析、银行对接和税务筹划的专业技能,具有较强的预算控制能力以及处理突发事件的能力;4、有系统的思考能力、语言表达能力,团队合作意识和沟通协调能力,有较强的服务意识。 十、主管会计(2名,月薪3000—5000元)1、30岁左右,男女不限,大专及以上学历;2、2年以上工作经验,有大型企业工作履历者优先;3、具有较强的组织、沟通、分析、控制能力;4、熟悉会计法、经济法、税法等相关政策、法律、法规;5、能够使用财务软件及各类办公软件。 十一、策划部经理(1名,待遇面议)1、大专及以上学历;2、具备市场营销、品牌、广告、创意等相关知识和经验;3、具有较强的沟通协调、商务谈判和开拓创新能力,责任心强,工作有激情;4、有较强的市场敏感度、产品企划经验,在新产品开发方面能够独当一面;5、品行端正,具有一定的组织能力和领导能力。 十二、生产管理人员(2名,月薪4000—6000元)1、年龄35岁左右,男性,大专及以上学历;2、生产计划及产品制造类相关经验;3、熟悉生产制造流程及质量标准;4、具有一定的组织、计划、控制及协调能力;5、具有一定的团队建设能力,善于表达自己及团队思想,有较好的执行力。 十三、办公室主任(1名,待遇面议)1、男女不限,大专及以上学历;2、有相关专业技能及工作经验,熟悉企业管理;3、有良好的人际关系和协调能力。
善于发现问题并具有良好的组织、协调、沟通、洽商及书面表达能力;4、具备良好的道德品质和职业素养,严谨敬业、细心专业,熟练操作办公软件。 十四、采购部经理(1名,待遇面议)1、年龄25-35岁,男女不限,大专以上学历;2、物品采购相关领域管理工作经验; 3、具有较强的市场洞察能力、促销规划能力、谈判能力和协调沟通能力; 4、具有良好的职业操守。 十五、文案(2名,月薪3000—5000元)1、年龄30岁左右,男女不限,大专及以上学历;2、具有较强的文字和语言表达能力和综合协调能力;3、熟练使用各类办公软件。 十六、化验员(2名,月薪3000—5000元)1、35岁以内,男女不限;食品理化检验相关专业,大专以上学历,具有食品化验资质;2、食品检验专业理论知识精通,熟悉各种仪器设备;3、气相色谱仪等化验仪器必须熟练掌握,能够独立进行操作;4、工作认真细致,分析能力、逻辑思维能力强,有极强的敬业精神和责任心。 十七、品酒师(2名,月薪3000—5000元)1、年龄在25-35岁,男女不限,大专以上学历;2、具有良好的身体素质,灵敏的嗅觉和味觉;3、具有敬业精神和良好的合作、沟通、学习能力;4、具有品酒资格证和在白酒类企业从事品酒工作者优先;5、可培训。 十八、电工(2名,月薪3600—6000元(基础工资+绩效+岗位工资+年终奖金+五险+各种福利))1、年龄35岁以下,男性,具有1年以上工作经验;2、要求持有电工证;3、要求身体健康,严格遵守岗位操作规程;4、对待本职工作认真、仔细、服从管理和分工,自觉遵守本企业各项管理制度,具有团队意识和奉献精神。 十九、门卫(2名,月薪2500元+各种福利)1、年龄50岁左右,男性,初中以上学历;
2、责任心强,服从公司管理,有较强的安全意识;
3、人品良好,爱岗敬业,工作态度细致,踏实,能吃苦耐劳 报名须知:1、有志者请提供:应聘简历(包括学习、工作简历及业绩表现、专长、资源等及登记照、生活照各一张)发送至邮箱wf9y2016@sina.com2、联系方式:联系电话:0724-4222709地址:湖北省钟祥市祥瑞大道19号
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世界五百强电子厂招普工

2018-10-29阅读 2.2万招聘
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钟祥市志强职业中学2019年招聘公告

钟祥市志强职业中学因教学发展需要,现面向社会招聘以下岗位人员:

教学管理人员1名
任职要求:
1、大专及以上学历,教育类、管理类及相关专业;
2、有2年以上管理经验,熟悉教学与教研过程;
3、能够整合并带领团队,具有良好的沟通能力与抗压能力。

政教管理人员1名
任职要求:
1、大专及以上学历, 有2年及以上学工或政教管理经验;
2、有全日制学校学生管理工作经验者优先;
3、善于与学生沟通,有较强的组织、协调、管理能力,责任性和原则性强。

专职班主任2名
任职要求:
1、具有大专及以上学历;
2.、有5年以上班主任工作经验;
3.、热爱教育事业,有良好的教师职业道德,工作踏实,有责任心,有亲和力;
4、 身心健康,性格开朗,具有良好的沟通能力和团队意识。

文化课教师:语文、数学、英语、体育教师各1名。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2普话标准,有责任心、有亲和力、热爱教师职业;
3.持教师资格证书、有相关工作经验者优先录用。

专业教师:计算机、模具数控、汽修、机械、护理教师各2名。
任职要求:
有助理工程师以上职称,有两年以上岗位实践经验者优先录用。

韩国语教师1名。
任职要求:TOPIK能力考试四级及以上,口语能力强,有工作经验者优先录用。

日语老师1名
任职要求:日语水平N2及以上,口语能力强,日语专业或有相干工作经验者优先录用。

培训专员2名
任职要求:
1、有1年以上职业技能培训或企业员工培训经验;
2、有良好的沟通协调、学习能力;
3、品行端正,有团队协作、自我挑战精神,能吃苦耐劳。

市场开发人员2名
任职要求:
1、有2年以上市场开发或销售行业工作经验;
2、有较强的沟通能力、协调能力;
3、品行端正,有团队协作、自我挑战精神,能吃苦耐劳。

后勤管理人员1名
任职要求:身体健康,吃苦耐劳,责任心强,有后勤管理相关工作经验者优先录用。

食堂后勤服务人员4名
任职要求: 55周岁以下,身体健康,吃苦耐劳,责任心强。

生活指导老师2名
任职要求:
1、有1年以上学校学生管理工作经验;
2、具备积极乐观的工作态度,擅长与人相处,并擅长运用专业的﹑积极的﹑灵活的工作方法;
3、具有强烈的责任心,具备独立完成工作的能力及团队精神;

如有意向请发简历至1369534498@qq.com 志强中学期待您的加入!!!
联系人:杨辉
联系电话: 13986985066
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